Se på meg, og jeg takker nei
John sa: Det er slik at også ny offentleglov gir mulighet til å ta anmodning om å ikke blir ført opp på off. ... [Mer]

Seniorer på tilbud?
Henrik L. Lindstad sa: Tja, vi er vel flere som er spente nå - sytermøte i dag og alt mulig ;-) PS tekstverifiseringen fun... [Mer]

Åslaug Haga på handletur
Bjørn Arild Wisth sa: Takk for kommentar Jeg antar at du referer til innkjøp av IT-tjenester i din kommentar. Jeg skal ikk... [Mer]

Åslaug Haga på handletur
Fark sa: Dette var tragisk uinformert! Jeg er en gammel IT-rådgiver som har sittet på alle kanter av bordet ... [Mer]

Hvorfor det offentlige ikke lykkes på nettet
Fredrik Johnsen sa: Interessant problemstilling det der, og en min kollega Marius Eriksen skrev om på vår egen blogg for... [Mer]

Opsjoner - ikke et onde men et fordelingspolitisk instrument!
Bjørn Arild Wisth sa: Jeg påpeker i min blogg at opsjoner fungerer som motivasjon for ansatte, ikke bare ledere. Mitt poen... [Mer]

Opsjoner - ikke et onde men et fordelingspolitisk instrument!
Tore sa: Men det er altså bare for toppledere ekstra belønning fungerer? Ved omstilling i en organisasjon f.e... [Mer]

Hva skal lederne bruke tiden sin på?
Magnus Nesheim sa: Kjernen i spørsmålet dreier seg i stor grad om atferd og atferdsendring for ledere. Kansje kan svare... [Mer]