Kontakt    Jobb i Hartmark    Ansatte    Artikler    MER    Ledige stillinger    Litt MER   

Staten kan selv bidra mer til statskassen
Staten bør standardisere det statlige eierskapet for å fremme effektivitet og hindre sløsing....
[les mer]

Hartmark i Afrika: HR Policy - fagre ord, eller et nødvendig veikart?
Hartmark bidrar til ny HR-policy for det Angolanske Oljedepartementet....
[les mer]

Medarbeiderskap - hva er det og hvorfor er det viktig?
Stadig flere virksomheter setter medarbeiderskap på dagsorden. Men hva er det og hvorfor bør virksomheter satse på dette? I denne artikkelen kobler vi medarbeiderskap til lederskap, prestasjonskultur ...
[les mer]

Hartmark anno 1991 og 1993
Hartmark for 20 år siden: 1991: En undersøkelse gjennomført av Økonomisk rapport utpeker Hartmark Iras til Norges mest kjente bedriftsrådgivere. 1993: Bredo Mehlin og Knut T. Bostad, begge fortsatt ...
[les mer]

Prestasjonsledelse - en pågående prosess
Nyere forskning har vist at det er en klar sammenheng mellom medarbeidernes prestasjoner og virksomhetens resultater – både mht kvalitet og økonomi. Nyere forskning har også vist at det som er drivend...
[les mer]

Fra gamle arkiver: Godt lederskap er tidløst
I en artikkel i Morgenbladet i 1967 skriver Jon Hartmark om lederen og hans medarbeidere. Mye av det han skriver er gjeldende i godt lederskap den dag i dag....
[les mer]

Finn oss på facebook      Følg oss på twitter      

 

 

Design og utvikling: ærlig talt reklame as